Show simple item record

dc.contributor.authorÇağlar Çağlar
dc.contributor.authorCelal Teyyar Uğurlu
dc.contributor.authorHasan Güneş
dc.date.accessioned23.07.201910:49:13
dc.date.accessioned2019-07-23T16:33:32Z
dc.date.available23.07.201910:49:13
dc.date.available2019-07-23T16:33:32Z
dc.date.issued2013
dc.identifier.issn1304-0278
dc.identifier.urihttp://www.trdizin.gov.tr/publication/paper/detail/TVRRNE5EazRPQT09
dc.identifier.urihttps://hdl.handle.net/20.500.12418/2862
dc.description.abstractÖrgütün informal boyutunda insanların birbirleri ile ilişkileri, diğerlerinin özel yaşamlarını, örgütün bilgisini, amaçlarını da içine alan farklı söylemlerin doğmasına neden olur. Dedikodu olarak tanımlanabilecek bu söylemler, ilk bakışta olumsuz bir anlamı ifade etse de, informal ilişkileri güçlendirmesi ve örgütsel bağlılığı artırması nedeniyle olumlu bir yönü vardır. Okullarda öğretmenlerin dedikoduya ilişkin görüşleri, okulların yönetiminde yönetici davranışlarının biçimini belirleyebilir. Bu nedenle; okullarda dedikodunun ne amaçla kullanıldığına ilişkin görüşler ile dedikodunun yaygınlığının ne durumda olduğu bu araştırmanın amacını oluşturmaktadır. Betimsel yöntem kullanılan araştırmanın evrenini Adıyaman İli Merkez İlçe sınırları içerisinde bulunan ilköğretim okullarında görev yapan öğretmenler oluşturmaktadır. Araştırmanın örneklemini ise basit tesadüfi yöntemle belirlen 529 öğretmen oluşturmaktadır. Verilerin elde edilmesinde, Foster (2004) tarafından geliştirilen “Dedikodu İşlev Ölçeği” kullanılmıştır. Verilerin analizi sonucunda; dedikodu işlevi toplam puanı ve eğlenme boyutlarında, kadın ve erkek öğretmen görüşleri arasında anlamlı bir farklılaşma görülmezken etkileme boyutunda, erkek öğretmenler lehine anlamlı bir farklılaşmanın olduğu görülmektedir.en_US
dc.description.abstractThe relations between people leadled to the rise of various discourses including others’ private lives, organizational knowledge and the aims of the organization in the informal environment of the organization. These discourses can be defined as gossips. Even though the word “gossip” expresses a negative meaning at first, it also has a positive aspect in that it strengthens informal relations and increases organizational commitment. Teachers’ views of gossips in schools are capable of determining the form of administrators’ behavioursbehaviors in the management of schools. Therefore, the views concerning the purpose for which gossips are used as well as the extent to which gossips are widespread form the purpose of this research. This study employs a descriptive method based on literature review. The population of the study consist of 1.474 teacher of primary schools located in the central district of Adiyaman. The research’s sample is constituted by 529 teachers, by using simple random sampling method. The scale of “gossips’ function” developed by Foster (2004) was used in data collection. Obtained findings indicate that no significant differences were found between male and famalefemale teachers’ wiewsviews on the basis of gossip’ function total scores and fun whereas a significant difference in favor of male teacher was found in the dimension of influencing.en_US
dc.language.isootheren_US
dc.rightsinfo:eu-repo/semantics/openAccessen_US
dc.subjectSosyal Bilimleren_US
dc.subjectDisiplinler Arasıen_US
dc.titleTeachers’ views concerning the function of gossips in primary schoolsen_US
dc.title.alternativeİlköğretim okullarında dedikodunun işlevine ilişkin öğretmen görüşlerien_US
dc.typearticleen_US
dc.relation.journalElektronik Sosyal Bilimler Dergisi (elektronik)en_US
dc.contributor.departmentSivas Cumhuriyet Üniversitesien_US
dc.identifier.volume12en_US
dc.identifier.issue45en_US
dc.identifier.endpage16en_US
dc.identifier.startpage1en_US
dc.relation.publicationcategoryMakale - Ulusal Hakemli Dergi - Kurum Öğretim Elemanıen_US]


Files in this item

FilesSizeFormatView

There are no files associated with this item.

This item appears in the following Collection(s)

Show simple item record